शालेय शिक्षण व क्रीडा विभाग, शासन निर्णय, क्रमांक: डाएट-45 16/( 40 16)/प्रशिक्षण, दि.17 ऑक्टोबर 2016 अन्वये राज्य शैक्षणिक संशोधन प्रशिक्षण परिषद महाराष्ट्र, पुणे ची पुनर्रचना करण्यात आली असुन राज्यस्तरावर पूर्वी अस्तित्वात असलेल्या महाराष्ट्र राज्य शैक्षणिक संशोधन व प्रशिक्षण परिषदेचे पुनर्रचना करून आस्थापना विभागाची स्थापना करण्यात आली.
| अ.न. | पदाचे नाव | मंजूर पदे | कार्यरत पदे | कार्यरत पदावरील व्यक्तीचे नाव | शेरा |
|---|---|---|---|---|---|
| १ | प्राचार्य/उपसंचालक | १ | १ | ||
| २ | प्रशासन अधिकारी /वरिष्ठ अधिव्याख्याता | १ | १ | ||
| ३ | वर्ग-ब | १ | १ | ||
| ४ | अधीक्षक/अधिव्याख्याता | २ | ० | ||
| ५ | लिपिक /डाटा एन्ट्री ऑपरेटर | ६ | ६ | ||
| ६ | शिपाई | ५ | १ | ||
| ७ | सांख्यिकी सहायक |
| १ | विभागाचे नांव | मानव संसाधन |
| २ | उपविभागाचे नांव | आस्थापना गट अ,ब |
| ३ | अधिकारी/कर्मचा-यांचे नांव | |
| ४ | पदनाम | मुख्य लिपिक |
| ४ | पदनाम | मुख्य लिपिक |
| ५ | सदर पदावरील कार्यरत कालावधी | 28/06/2023 ते अदयापपर्यन्त |
| ६ | ज्या पदावर कार्यरत आहे त्या दाची सध्याच्या कामाची व्याप्ती. | 1. शासन निर्णय, दि.03.05.2019 नुसार परिषदेतील सहसंचालक यांचे गोपनीय अहवाल प्रतिवेदित करणे.
2. शासन निर्णय, दि.03.05.2019 नुसार परिषदेतील प्राचार्य/वरिष्ठ अधिव्याख्याता व तत्सम (गट-अ) अधिकाऱ्यांचे गोपनीय अहवाल पुनर्विलोकित करणे. 3. परिषदेअंतर्गत विविध खात्यांमध्ये विषयांचे वाटप करणे. 4. परिषदेतील गट-अ व गट-ब मधील अधिका-यांच्या विभागीय चौकशीचे प्रस्ताव शिक्षण आयुक्तालयास सादर करणे. 5. परिषदेतील सहसंचालक व प्राचार्य यांना नैमित्तिक/अर्जित/परिवर्तीत/असाधारण रजा/स्वग्राम/रजा प्रवास सवलत मंजूर करणे. 6. परिषदेतील गट-अ मधील अधिका-यांच्या नैमित्तिक व सर्वसाधारण अर्जित/ परिवर्तीत /बालसंगोपन/प्रसुती/असाधारण रजा संबंधित विभागप्रमुख यांच्या शिफारशीनुसार मंजूर करणे. 7. परिषदेतील सहसंचालक तसेच गट-अ व गट-ब मधील अधिकाऱ्यांच्या वेतननिश्चितीस मान्यता देणे तसेच वार्षिक वेतनवाढी मंजूर करणे. 8. परिषदेतील सहसंचालक तसेच गट-अ व गट-ब मधील अधिकारी यांना सेवानिवृत्तीसाठी तसेच पारपत्र व अनुषंगिक कारणासाठी ना-देय ना-चौकशी प्रमाणपत्र देणे व अंतिम ना-देय ना-प्रमाणपत्रासाठी प्रस्ताव शिक्षण आयुक्तालयास सादर करणे. 9. परिषदेतील गट-अ व गट-ब मधील अधिकाऱ्यांचे मुदतपूर्व स्वेच्छासेवानिवृत्तीचे प्रस्ताव शिक्षण आयुक्तालयास सादर करणे. 10. परिषदेतील सहसंचालक, प्राचार्य(उपसंचालक) व गट-अ मधील अधिकारी यांच्या दौरा दैनंदिनीस मान्यता देणे. 11. परिषदेतील प्राचार्य, तसेच गट-अ व गट-ब मधील अधिकाऱ्यांना परिषदेमध्ये रुजू करुन घेणे व विभाग वाटप करणे. 12. परिषदेतील गट-अ व गट-ब मधील अधिकाऱ्यांना अतिरिक्त कार्यभार धारण केल्याबाबत विशेष वेतन मंजूर करणे. 13. परिषदेतील गट-अ व गट-ब मधील अधिका-यांच्या गोपनीय अहवालातील प्रतिकूल शेरे काढून टाकणेबाबत शिक्षण आयुक्तालयास प्रस्ताव सादर करणे. 14. परिषदेतील गट-अ/ब मधील अधिकाऱ्यांचे विमान प्रवास मंजूरीसाठी शिक्षण आयुक्तालय/शासनास प्रस्ताव सादर करणे. 15. परिषदेतील तसेच जिल्हा शिक्षण व प्रशिक्षण संस्था व प्रादेशिक विदया प्राधिकरण मधील गट-अ व गट-ब अधिकारी यांच्या प्रतिनियुक्ती संदर्भात शिक्षण आयुक्त कार्यालय/शासनास प्रस्ताव सादर करणे व आवश्यकतेनुसार उचित आदेश निर्गमित करणे. 16. परिषदेतील तसेच जिल्हा शिक्षण व प्रशिक्षण संस्था, प्रादेशिक विदया प्राधिकरण मधील गट-क मधील विषय सहायक/समुपदेशक व अन्य गट-क मधील कर्मचारी यांच्या प्रतिनियुक्ती संदर्भात शिक्षण आयुक्तालयास/शासनास प्रस्ताव सादर करणे आवश्यकतेनुसार उचित आदेश निर्गमित करणे. 17. परिषदेतील सहसंचालक तसेच गट-अ व गट-ब मधील अधिकाऱ्यांचे नियत वयोमानानुसार सेवानिवृत्तीचे आदेश निर्गमित करणे. 18. परिषदेतील सेवानिवृत्त झालेल्या गट-अ व गट-ब मधील अधिकाऱ्यांना सहा महिन्यांसाठी तात्पुरते सेवानिवृत्तीवेतन व तदअनुषंगिक रजा रोखीकरण/गट विमा इ.लाभ मंजूर करणे. 19. परिषदेअंतर्गत व अधिनस्त कार्यालयांतील पदांचा आढावा घेणे, नवीन पदांचे प्रस्ताव, समायोजन इ. संदर्भातील माहिती शिक्षण कार्यालयास पाठविणे. 20. परिषदेतील गट-अ व गट-ब मधील अधिकाऱ्यांची सेवाविषयक व इतर संकीर्ण स्वरुपाची आवश्यक माहिती शिक्षण आयुक्तालयाच्या मागणीनुसार सादर करणे. (बदली, आ.प्र.योजना, सेवाजोड, बिंदू नामावली, जात प्रमाणपत्र, कार्यमूल्यमापन अहवाल, उच्च्ाव शिक्षण परवानगी, पारपत्र, नाव बदल, परिविक्षा कालावधी, मराठी-हिंदी सूट, परीक्षा सूट, वेतन संरक्षण, इ.संकीर्ण सेवाविषयक पत्रव्यवहार करणे.) 21. शासन/शिक्षण आयुक्तालयाकडील गट-अ व गट-ब मधील बदल्या, नियुक्त्या, पदोन्नती याबाबतच्या पदस्थापनेच्या आदेशांच्या अनुषंगाने संबंधित जिल्हा शिक्षण प्रशिक्षण संस्था/प्रादेशिक विद्या प्राधिकरण व इतर संबंधित यांना कळविण्याबाबतचा पत्र्यव्यवहार करणे व आवश्यकतेनुसार आदेश निर्गमित करणे. 22. शिक्षण आयुक्त/संचालक यांच्या कार्यालयीन आदेशांच्या अनुषंगाने पुरक आदेश काढणे. 23. तारांकित प्रश्न/अतारांकित प्रश्न/लक्षवेधी सूचना/कपात सूचना या बाबतत शिक्षण आयुक्तालयास / शासनास उत्तरे पाठविणे. 24. शासनास/शिक्षण आयुक्तालयास पाठविण्यात आलेल्या प्रस्तावाच्या अनुषंगाने मागणी करण्यात आलेली माहिती शासनास/शिक्षण आयुक्तालयास सादर करणे व पूरक पत्रव्यवहार करणे. 25. माहिती अधिकार 26. लोकआयुक्तच प्रकरण 27. न्याययालयीन प्रकरण 28. सेवापुस्तचके |
| १ | विभागाचे नांव | मानव संसाधन |
| २ | ||
| ३ | ||
| ४ | पदनाम | |
| ५ | 20/10/2022 ते अदयापपर्यन्त | |
| 1.डीआयसीपीडी मधील अधिका-यांच्या आस्थापना विषयक बाबी.(यामध्ये रजा, विशेष वेतन, विभागीय
परीक्षा, स्वग्राम सवलत, नांवातील बदल, भाषा परिक्षा सूट, स्थायित्व प्रमाणपत्र, मत्ता व
दायित्व, वरिष्ठ कार्यालयांस विविध विषयांबाबतची माहिती पुरविणे, पदोन्नती व वरिष्ठ
वेतनश्रेणीच्या अनुषंगाने आवश्यक माहीती वरिष्ठ कार्यालयास पुरविणे, पासपोर्ट/व्हीसा काढण्या
संदर्भात प्रस्ताव वरिष्ठ कार्यालयास पाठविणे, इत्यादी.) 2.प्राचार्य, डायट यांची सेवापुस्तके अदयावत ठेवणे. 3. डीआयसीपीडी मधील कर्मचा-यांच्या गोपनीय अहवाल विषयक कामकाज पहाणे. 4.वेतननिश्चिती करणे, वेतनपडताळणी, गट विमा योजनेच्या नोंदीचा उतारा देणे. 5. डीआयसीपीडी संदर्भातील न्यायालयीन प्रकरणे, माहिती अधिकार, लोकआयुक्त प्रकरणे इ.चे कामकाज पहाणे. 6.प्राचार्य, डीआयसीपीडी-सेवानिवृत्त होणा-या अधिका-यांची सेवानिवृत्ती वेतन व इतर अनुषंगिक लाभाचे प्रस्ताव मा.महालेखापाल यांना पाठविणे. 7.डीआयसीपीडी मधील अधिका-यांची सेवा जोडणी बाबतचे प्रस्ताव वरिष्ठ कार्यालयास सादर करणे. 8.डीआयसीपीडी मधील अधिका-यांचे परिविक्षाधीन कालावधी बाबतचे प्रस्ताव वरिष्ठ कार्यालयास सादर करणे. 9. डीआयसीपीडी मधील अधिका-यांचे आश्वासित प्रगती योजना व विशेष वेतनासंदर्भातील प्रस्ताव वरिष्ठ कार्यालयास सादर करणे. 10.डीआयसीपीडी मधील अधिका-यांबाबत येणा-या तक्रारीं व विभागीय चौकशी संदर्भात प्रकरणिका हाताळणे. 11.या शिवाय वरिष्ठांनी वेळोवेळी सोपविलेली कामे. |
| १ | विभागाचे नांव | मानव संसाधन |
| २ | ||
| ३ | ||
| ४ | पदनाम | |
| ५ | 20/10/2022 ते अदयापपर्यन्त |
| १ | विभागाचे नांव | मानव संसाधन |
| २ | ||
| ३ | ||
| ४ | पदनाम | |
| ५ | 20/10/2022 ते अदयापपर्यन्त |
| १ | विभागाचे नांव | मानव संसाधन |
| २ | ||
| ३ | अधिकारी/कर्मचा-यांचे नांव | |
| ४ | पदनाम | वरिष्ठ लिपिक |
| ५ | कार्यशाळा | दि. 10/10/2017 ते अदयापपर्यन्त |
| १ | विभागाचे नांव | मानव संसाधन |
| २ | उपविभागाचे नांव | आस्थापना गट –Eò ची आस्थापना |
| ३ | अधिकारी/कर्मचा-यांचे नांव | |
| ४ | पदनाम | वरिष्ठ लिपिक |
| ५ | सदर पदावरील कार्यरत कालावधी | दिनांक 22/08/2023 ते अदयापपर्यन्त |
| ६ | ज्या पदावर कार्यरत आहे त्या पदाची सध्याच्या कामाची व्याप्ती. | 1.आस्थापना शाखेतील कामकाज सुरळीत व गतीमान होणेच्या दृष्टीने पर्यवेक्षकीय नियंत्रण ठेवणे,
त्याकरिता प्रशासन अधिकारी यांना आस्थापना विषयक बाबींमध्ये सहाय्यक म्हणून काम करणे. 2.आस्थापना विषयक बाबींच्या अनुषंगाने सोपविलेल्या परिषदेतील नियमित कर्मचा-यांच्या न्यायालयीन प्रकरणे, माहिती अधिकार, लोकआयुक्त प्रकरणे इ.बाबींमध्ये मदत करणे. 3.कार्यालयीन शिस्तीच्या व उपस्थिती संदर्भात वेळोवेळी आवश्यक परिपत्रके काढणे. 4.प्रशासन अधिकारी यांच्या अनुपस्थितीत आस्थापना विभागातील कर्मचा-यांचे संनियंत्रण करणे व त्यांना मार्गदर्शन करणे. 5.परिषदेतील गट-क मधील लिपिकवर्गीय व बदलीने कार्यरत कर्मचा-यांच्या सर्व आस्थापना विषयक बाबी हाताळणे. (रजा, विशेष वेतन, विभागीय परीक्षा, स्वग्राम सवलत, नांवातील बदल, भाषा परिक्षा सूट, स्थायित्व प्रमाणपत्र, मत्ता व दायित्व, वरिष्ठ कार्यालयांस गट-क व गट-ड संवर्गाबाबतची विविध विषयांबाबतची माहिती पुरविणे, पदोन्नती व वरिष्ठ वेतनश्रेणीच्या अनुषंगाने आवश्यक माहीती पाठविणे, पासपोर्ट/व्हीसा काढण्यासंदर्भात प्रस्ताव वरिष्ठ कार्यालयास पाठविणे, रजा प्रवास सवलत, इत्यादी.) 6.गट-क मधील कर्मचा-यांचे संदर्भातील आस्थापना विषयक महत्वाचे प्रस्ताव वरिष्ठ कार्यालयास पाठविणे. 7.कर्मचा-यांची वेतननिश्चिती करणे, वेतनपडताळणी इत्यादी. 8.गट- क मधील कर्मचा-यांची सेवापुस्तक अदयावत ठेवणे. 9.गट-क मधील कर्मचा-यांचे शाखांअंतर्गत बदलांचे तसेच आश्वासित प्रगती योजना इ.संदर्भातील प्रस्ताव सादर करणे. 10.गट क मधील कर्मचा-यांचे गोपनीय अहवाला संदर्भातील सर्व पत्रव्यवहार पहाणे. 11.या शिवाय वरिष्ठांनी वेळोवेळी सोपविलेली इतर कामे. |
